Smart HR — подбор персонала для бизнеса

Подбор персонала для бизнеса — рекрутинговое агентство Smart HR

Smart HR — рекрутинговое агентство полного цикла для компаний, которые ценят точность подбора, скорость и результат. Мы специализируемся на подборе специалистов и управленцев в сферах digital, медиа и IT, работая с открытым и закрытым рынком кандидатов.

Наш подход основан на глубоком понимании бизнеса клиента. Мы сопровождаем процесс подбора на всех этапах — от анализа задачи и headhunting до оценки компетенций и поддержки адаптации сотрудника. В результате вы получаете сильного специалиста, который органично встраивается в команду и усиливает ваш бизнес.


Понимание
рынка

Глубокая
экспертиза

Предоставление
гарантий

Знаем ваши проблемы

Нет откликов на вакансии
Вакансии не привлекают нужных кандидатов и теряются на рынке
Приходят кандидаты без релевантного опыта
Откликаются случайные соискатели, а не специалисты под задачи бизнеса
Текучка кадров в компании
Сотрудники не задерживаются и не дают стабильного результата
Кандидаты пропадают и не выходят на связь
Процесс найма срывается на финальных этапах
Увольнения на испытательном сроке
Ошибки подбора становятся заметны уже в первые месяцы работы

Наши сильные стороны

1. Понимание рынка и глубокое погружение в вакансии
Детальное изучение требований работодателей, актуальных тенденций и предпочтений нанимателей.
2. Иновационные методы в поиске кандидатов
Использование современных технологий и методик для привлечения и отбора лучших специалистов на рынке труда.
3. Приятная коммуникация и индивидуальный подход
Уважительное и внимательное общение, учёт потребностей клиента и особенностей вакансии. Это позволяет установить доверительные отношения и успешно решать возникающие вопросы.
4. Гарантия качества
Успешный многолетний опыт, положительные отзывы клиентов и партнеров, гарантии, закрепленные в договоре.

С какими вакансиями работаем

Наши клиенты — это рекламные и коммуникационные агентства, ИТ-компании, производственные компании, издательства, СМИ, медиа, креативные агентства и арт-студии. Для них мы собираем эффективные команды быстро и качественно.

Как мы работаем. Этапы

1. Консультация и заявка на подбор
Проводим глубокое интервью с клиентом, чтобы четко понять его потребности.
2. Заключение договора
Заключаем договор на предоставление услуг.
3. Отбор кандидатов
Используем свою базу кандидатов, профессиональные сети. Проводим тщательную оценку компетенций.
4. Предоставление кандидатов
На каждого кандидата готовим подробную оценку с описанием его сильных и слабых сторон.
5. Рекомендации и job-offer
Связываемся с предыдущим работодателем для формирования более полной картины о кандидате.
6. Гарантия
Если во время срока гарантии сотрудник уволился или вы его уволили по любой причине — мы бесплатно сделаем замену.

Воронка поиска: оцифровываем каждый этап

300+ потенциальных кандидатов — аналитический скрининг
Проводим анализ рынка, формируем long list и определяем пул специалистов, с которыми команда рекрутеров начинает целевое взаимодействие.
30 релевантных кандидатов — профессиональный отбор
Оцениваем соответствие профилю «идеального кандидата», требованиям бизнеса и специфике команды. Отсеиваем нерелевантные профили.
15 кандидатов — внутренние интервью Smart HR
Проводим структурированные интервью с фокусом на профессиональные компетенции, опыт, мотивацию и управленческий потенциал (при необходимости).
8 кандидатов — интервью у заказчика
Передаём заказчику наиболее сильных и подтверждённых кандидатов, полностью готовых к принятию решения.
2 финалиста — готовность к выходу
Заказчик выбирает кандидатов, с которыми проводится финальный этап переговоров и оформление на работу.

Пакеты услуг

Пакеты услуг в зависимости от уровня вакансий и предоставляемых гарантий

Стандарт

Комплексное сопровождение подбора специалиста под ключ — профессиональный рекрутмент с полным контролем качества на каждом этапе: от точного профилирования роли до успешного выхода кандидата в команду. Мы обеспечиваем уверенный результат и предоставляем гарантийный период сроком один месяц.
  • Определение профиля кандидата
  • Оценка рынка труда
  • Отбор кандидатов с релевантным опытом
  • Проведение собеседований
  • Подготовка оценки на каждого соискателя
  • Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы
  • Подготовка job-offer
  • Поддержка кандидата в адаптационный период
  • Одна замена сотрудника без дополнительной оплаты в случае увольнения в течение первого месяца работы

ТОП

Executive Search руководителя под ключ — точечный и конфиденциальный поиск лидера, способного усиливать бизнес с первого дня. Мы сопровождаем процесс от стратегии и оценки рынка до выхода кандидата и обеспечиваем расширенный гарантийный период сроком до шести месяцев.
  • Определение профиля кандидата
  • Оценка рынка труда
  • Поиск кандидатов с релевантным опытом
  • Проведение собеседований
  • Подготовка оценки на каждого соискателя
  • Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы
  • Подготовка job-offer
  • Поддержка кандидата в адаптационный период
  • Одна замена сотрудника без дополнительной оплаты в случае увольнения в течение полугода работы в компании

VIP

Пакет VIP — персональное решение, выстроенное под ваши бизнес-цели, контекст и уровень задач.

Максимальная гибкость, приоритетное сопровождение и индивидуальная стратегия подбора для достижения результата без компромиссов.

  • Executive search и headhunting
  • Анализ и исследования рынка
  • Решение сложных задач

География работы

Предлагаем услуги по подбору персонала и HR-аналитике на всей территории Российской Федерации.

Cпециализируемся на поиске высококвалифицированных специалистов в различных отраслях и регионах страны: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Казань, Красноярск, Нижний Новгород, Челябинск, Уфа, Самара, Ростов-на-Дону, Краснодар, Омск, Воронеж, Пермь, Волгоград, Тюмень и другие города.

Наши гарантии

Поддерживаем кандидата после оформления в вашу компанию. Если вы уволите сотрудника абсолютно по любой причине — оформим бесплатную единоразовую замену.

Адаптация
Сопровождаем выход кандидата, контролируем процесс адаптации и своевременно информируем заказчика о возможных рисках.
Сопровождение
Остаёмся на связи с кандидатом в течение гарантийного периода, сопровождая его адаптацию и обеспечивая стабильный результат для заказчика.
Замена
Предоставляем гарантию до 1 года: в случае, если сотрудник в течение гарантийного периода не оправдает ожиданий заказчика, мы осуществляем бесплатную замену кандидата.

Наши клиенты

Слово руководителя

В Smart HR мы рассматриваем подбор персонала как стратегическую задачу бизнеса. Наша цель — находить специалистов и руководителей, которые усиливают команды и создают устойчивый результат.

Мы работаем с компаниями из IT, digital, медиа и технологических отраслей, глубоко погружаясь в бизнес-контекст каждого клиента. Это позволяет нам точно оценивать требования, понимать рынок и предлагать решения, которые действительно работают.

Команда Smart HR объединяет экспертов с опытом в рекрутменте, HR, IT и управлении. Мы используем структурированные методы оценки, аналитику и современные технологические инструменты, чтобы обеспечивать высокое качество подбора и сопровождать кандидатов до полной адаптации.

С уважением,
Ольга Утишева
Руководитель Smart HR

Расскажите о сотрудниках, которые нужны, и мы начнём поиск

Свяжитесь с нами удобным способом и мы детально проконсультируем вас.