Подбор персонала для бизнеса — рекрутинговое агентство Smart HR
Smart HR — рекрутинговое агентство полного цикла для компаний, которые ценят точность подбора, скорость и результат. Мы специализируемся на подборе специалистов и управленцев в сферах digital, медиа и IT, работая с открытым и закрытым рынком кандидатов.
Наш подход основан на глубоком понимании бизнеса клиента. Мы сопровождаем процесс подбора на всех этапах — от анализа задачи и headhunting до оценки компетенций и поддержки адаптации сотрудника. В результате вы получаете сильного специалиста, который органично встраивается в команду и усиливает ваш бизнес.
Понимание
рынка
Глубокая
экспертиза
Предоставление
гарантий
Знаем ваши проблемы
Нет откликов на вакансии
Приходят кандидаты без релевантного опыта
Текучка кадров в компании
Кандидаты пропадают и не выходят на связь
Увольнения на испытательном сроке
Наши сильные стороны
1. Понимание рынка и глубокое погружение в вакансии
2. Иновационные методы в поиске кандидатов
3. Приятная коммуникация и индивидуальный подход
4. Гарантия качества
С какими вакансиями работаем
Наши клиенты — это рекламные и коммуникационные агентства, ИТ-компании, производственные компании, издательства, СМИ, медиа, креативные агентства и арт-студии. Для них мы собираем эффективные команды быстро и качественно.
Диджитал
Продакт-менеджер
Креативный продюсер
Сценарист
Видеопродюсер
Дизайнер
SMM-специалист
Контент-стратег
Редактор
Копирайтер
Маркетолог
Бренд-менеджер
Таргетолог
Контекстолог
Web-программист
SEO-специалист
Юзабилист
Инфлюенс-менеджер
PR-специалист
Ивент-менеджер
Графический дизайнер
Моушн-дизайнер
3D-дизайнер
Видеоредактор
ТОП-менеджмент в диджитал и медиа
ИТ-специалисты
Тимлид
Front-end разработчик
Back-end разработчик
Embedded-программист
QA-инженер
Тестировщик программного обеспечения
Разработчик баз данных
Системный аналитик
Разработчик нейроинтерфейсов
Гейм-девелопер (gamedev)
Программист (PHP, Python, Ruby, C#, C++)
Android-разработчик
iOS-разработчик
Web-дизайнер
UX-дизайнер
Администрирование на предприятии
ERP-программист
Системный архитектор
Архитектор баз данных
Администратор баз данных
Администратор сайта
Специалист по кибербезопасности
Системный администратор
Системный инженер
Системный программист
Data Scientist
DevOps-инженер
Офисный персонал
Операционный директор
Директор по маркетингу
Директор по развитию
Финансовый директор
Главный бухгалтер
Коммерческий директор
Директор по продажам
HR-директор
Арт-директор
Креативный директор
Главный редактор
Средний менеджмент
Бухгалтер
Финансовый менеджер
Юрист
Менеджер по закупкам
Менеджер по продажам
Менджер по работе с клиентами
Офис-менеджер
Ассистент руководителя
Специалист по подбору персонала
Менеджер по кадрам
Аналитик
Специалист по документообороту
Как мы работаем. Этапы
1. Консультация и заявка на подбор
2. Заключение договора
3. Отбор кандидатов
4. Предоставление кандидатов
5. Рекомендации и job-offer
6. Гарантия
Воронка поиска: оцифровываем каждый этап
300+ потенциальных кандидатов — аналитический скрининг
30 релевантных кандидатов — профессиональный отбор
15 кандидатов — внутренние интервью Smart HR
8 кандидатов — интервью у заказчика
2 финалиста — готовность к выходу
Пакеты услуг
Пакеты услуг в зависимости от уровня вакансий и предоставляемых гарантий
Стандарт
- Определение профиля кандидата
- Оценка рынка труда
- Отбор кандидатов с релевантным опытом
- Проведение собеседований
- Подготовка оценки на каждого соискателя
- Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы
- Подготовка job-offer
- Поддержка кандидата в адаптационный период
- Одна замена сотрудника без дополнительной оплаты в случае увольнения в течение первого месяца работы
ТОП
- Определение профиля кандидата
- Оценка рынка труда
- Поиск кандидатов с релевантным опытом
- Проведение собеседований
- Подготовка оценки на каждого соискателя
- Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы
- Подготовка job-offer
- Поддержка кандидата в адаптационный период
- Одна замена сотрудника без дополнительной оплаты в случае увольнения в течение полугода работы в компании
VIP
Максимальная гибкость, приоритетное сопровождение и индивидуальная стратегия подбора для достижения результата без компромиссов.
- Executive search и headhunting
- Анализ и исследования рынка
- Решение сложных задач
География работы
Cпециализируемся на поиске высококвалифицированных специалистов в различных отраслях и регионах страны: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Казань, Красноярск, Нижний Новгород, Челябинск, Уфа, Самара, Ростов-на-Дону, Краснодар, Омск, Воронеж, Пермь, Волгоград, Тюмень и другие города.
Наши гарантии
Поддерживаем кандидата после оформления в вашу компанию. Если вы уволите сотрудника абсолютно по любой причине — оформим бесплатную единоразовую замену.
Адаптация
Сопровождение
Замена
Слово руководителя
В Smart HR мы рассматриваем подбор персонала как стратегическую задачу бизнеса. Наша цель — находить специалистов и руководителей, которые усиливают команды и создают устойчивый результат.
Мы работаем с компаниями из IT, digital, медиа и технологических отраслей, глубоко погружаясь в бизнес-контекст каждого клиента. Это позволяет нам точно оценивать требования, понимать рынок и предлагать решения, которые действительно работают.
Команда Smart HR объединяет экспертов с опытом в рекрутменте, HR, IT и управлении. Мы используем структурированные методы оценки, аналитику и современные технологические инструменты, чтобы обеспечивать высокое качество подбора и сопровождать кандидатов до полной адаптации.
С уважением,
Ольга Утишева
Руководитель Smart HR
Smart HR — рекрутинговое агентство по подбору персонала для бизнеса
Smart HR — рекрутинговое агентство полного цикла, которое помогает компаниям находить подходящих сотрудников под реальные задачи бизнеса. Мы специализируемся на профессиональном подборе персонала, headhunting и executive search для компаний в сфере IT, digital, медиа, креативных индустрий и коммерческих направлений.
Наша задача — не просто закрыть вакансию, а обеспечить качественный найм, который приносит бизнесу результат, снижает текучесть кадров и экономит время руководителей и HR-команд.
Профессиональный подбор персонала с фокусом на результат
Мы подходим к подбору персонала системно. Каждый проект начинается с глубокого анализа вакансии, бизнес-целей компании и ситуации на рынке труда. Это позволяет нам находить кандидатов, которые соответствуют не только требованиям по опыту и навыкам, но и корпоративной культуре компании.
Подбор специалистов и руководителей под ключ
Smart HR сопровождает процесс подбора персонала на всех этапах — от формирования профиля кандидата до его выхода на работу и адаптации. Мы работаем как с линейными специалистами, так и с руководителями, топ-менеджерами и узкопрофильными экспертами. Такой подход особенно эффективен при сложных и нестандартных вакансиях, где важны точность и скорость найма.
Headhunting и executive search для сложных вакансий
В условиях высокой конкуренции за специалистов классические методы подбора часто не дают результата. Поэтому мы активно используем headhunting и executive search, работая с закрытым рынком кандидатов и профессиональными сообществами.
Поиск кандидатов на скрытом рынке труда
Мы знаем, как находить специалистов, которые не находятся в активном поиске работы, но готовы рассмотреть сильные предложения. Это позволяет закрывать вакансии, которые долгое время оставались открытыми, и находить действительно ценные кадры для бизнеса.
Рекрутинговое агентство, которое решает задачи бизнеса
Компании обращаются в Smart HR, когда сталкиваются с отсутствием откликов на вакансии, низким качеством кандидатов, ошибками при найме или высокой текучестью персонала. Мы работаем не с симптомами, а с причинами, предлагая решения, основанные на анализе рынка, ожиданий кандидатов и внутренних процессов компании.
Индивидуальный подход и прозрачная работа
Для каждого клиента мы формируем индивидуальную стратегию подбора персонала. В процессе работы вы получаете понятную коммуникацию, регулярную обратную связь и прозрачную схему взаимодействия. Мы ценим долгосрочное сотрудничество и выстраиваем партнерские отношения с нашими клиентами.
Почему компании выбирают Smart HR
Smart HR ценят за профессиональную экспертизу, глубокое понимание рынка труда и ориентир на результат. Мы работаем честно, соблюдаем договоренности и предоставляем гарантию на подобранных специалистов. Наша цель — стать надежным HR-партнером, который помогает бизнесу расти за счет сильной команды.
Надежный HR-партнер для роста вашей компании
Если вам нужен профессиональный подбор персонала, точечный headhunting или executive search, Smart HR поможет выстроить эффективную команду и закрыть вакансии любой сложности в разумные сроки.